Du kan kontrollera dina förmånsuppgifter eller lämna in en ansökan
Logga in
Presentation av e-tjänsten
Fyll i och skriv ut ansökningsblanketter
Blanketter
Uppskatta ditt förmånsbelopp
Beräkningsprogram
Servicenumret för flyttning till eller från Finland
020 692 227 (samtalspris)
må–fre kl. 8–18
Familjemedlemmar i ett EU/EES-land eller Schweiz
Familjemedlemmar i länder med avtal om social trygghet
Familjemedlemmar i andra länder
Som familjemedlemmar betraktas makar och sambor samt en partner i ett registrerat partnerskap. Vidare betraktas som familjemedlemmar också egna barn, adoptivbarn och makens barn som bor i samma hushåll, förutsatt att de inte fyllt 18 år. Rätt till social trygghet i Finland har vanligtvis endast sådana familjemedlemmar utomlands som har omfattats av socialtrygghetssystemet i Finland redan innan de flyttat.
Exempel Kaisa är hemma från Finland men arbetar i Polen och gifter sig med en polsk man. Även om Kaisa har rätt till social trygghet i Finland kan hennes man inte upptas i den sociala tryggheten i Finland, eftersom han inte har bott i Finland innan Kaisa flyttade utomlands. Om Kaisa och hennes man får barn utomlands, omfattas barnen dock av den sociala tryggheten i Finland. |
Enligt den nya EG-förordningen 883/2004 omfattas personer som inte arbetar av den sociala tryggheten i bosättningslandet. Familjemedlemmarnas sociala trygghet beror på nationella lagar. Den nya förordningen gäller EU-medborgare med familjemedlemmar och fr.o.m. 1.1.2011 också personer som är lagligt bosatta i EU-området, medborgare från tredje länder, som rör sig mellan EU-länderna (Danmark och Storbritannien tillämpar inte denna utvidgning av som gäller medborgare från tredje länder).
På medborgare från EES-länder och Schweiz tillämpas fortfarande EU-förordningen 1408/71 som inte innehåller några bestämmelser om vilken lagstiftning om social trygghet som ska tillämpas på familjemedlemmarna. Familjemedlemmarnas sociala trygghet, liksom också de personers sociala trygghet som kommer från länder utanför EU, bestäms enligt nationella lagar.
Om du börjar arbeta i ett annat EU/EES-land eller Schweiz fastställs din sociala trygghet på basis av ditt arbete. I detta fall omfattas du i regel av den sociala tryggheten i det land där du arbetar, om du uppfyller minimikraven för arbete i landet i fråga.
Även om familjemedlemmarna till en person som arbetar i ett annat EU/EES-land under en tillfällig vistelse utomlands fortfarande har rätt till social trygghet i Finland, kan de enligt EU-reglerna ha primär rätt till sjukvård och familjeförmåner från sysselsättningslandet. Du gör klokt i att ta reda på från vilket land du får förmånerna i fråga.
Familjemedlemmar som flyttar mellan de nordiska länderna omfattas i stort sätt av den sociala tryggheten på samma villkor som familjemedlemmar som flyttar inom EU. Om dock familjemedlem flyttar till Norge eller Island eller flyttar med en annan än en EU-medborgare till ett annat nordiskt land bestäms den sociala tryggheten enligt avtalen om social trygghet i norden, d.v.s. enligt var personen är folkbokförd.
Om den arbetande parten i familjen är en utsänd arbetstagare, en utsänd företagare eller en tjänsteman som flyttar till Norge eller Island bibehåller också de medföljande familjemedlemmarna sin rätt till social trygghet på samma sätt som den arbetande parten. Detta gäller också för andra än familjemedlemmar till EU-medborgare.
Familjemedlemmar som flyttar tillsammans med en utsänd arbetstagare till USA har på ansökan rätt till social trygghet i Finland i fråga om de förmåner som ingår i avtalet. En förutsättning är att du har omfattats av den sociala tryggheten i Finland redan innan du flyttat. Om du flyttar på grund av arbete omfattas du av reglerna för arbetstagare.
Familjemedlemmarna till en person som flyttar till Kanada omfattas på ansökan av samma sociala trygghet som arbetstagaren. Familjemedlemmar som flyttar tillsammans med en utsänd arbetstagare till Quebec omfattas på ansökan av samma sociala trygghet som arbetstagaren. Om du flyttar på grund av arbete omfattas du av bestämmelserna för arbetstagare.
Familjemedlemmar till en utsänd arbetstagare, en statstjänsteman eller en utsänd person som arbetar i den offentliga sektorns tjänst i Israel kan på ansökan fortsättningsvis ha rätt till social trygghet i Finland i fråga om de förmåner som ingår i avtalet. Om du flyttar på grund av arbete omfattas du av israelisk lagstiftning på basis av ditt arbete.
Familjemedlemmar till en utsänd arbetstagare som flyttar till Australien omfattas efter ansökan av den sociala tryggheten i Finland. Om du som familjemedlem börjar arbeta fastställs din sociala trygghet på basis av ditt arbete.
Din rätt till sådana sociala förmåner som faller utanför avtalet fastställs på samma sätt som för icke-avtalsländerna.
Rätten till social trygghet i Finland för familjemedlemmar som flyttar utomlands avgörs vanligtvis enbart på basis av utlandsvistelsens längd. Om din utlandsvistelse varar högst ett år omfattas du av den sociala tryggheten i Finland.
Medföljande familjemedlemmar som bor i gemensamt hushåll med utsända arbetstagare, tjänstemän, missionärer och biståndsarbetare samt studerande och forskare utomlands kan på ansökan få rätt till social trygghet i Finland också om de vistas utomlands över ett år. En förutsättning är att du inte på basis av ditt eget arbete omfattas av den sociala tryggheten i bosättningslandet eller att du inte i övrigt har en fastare anknytning till något annat land än Finland.
Om du arbetar under din vistelse utomlands kan du under den tid arbetet pågår vanligtvis inte omfattas av den sociala tryggheten i Finland i egenskap av familjemedlem. Du kan dock arbeta i liten utsträckning eller kortvarigt utan att förlora din rätt till social trygghet i Finland som familjemedlem.
Familjemedlemmar som flyttar utomlands för kortare tid än ett år ska meddela FPA om utlandsvistelsen. Familjemedlemmar som flyttar utomlands för en längre tid än ett år ska ansöka om bibehållen rätt till social trygghet i Finland från FPAs utlandsenhet inom ett år från flyttningen eller från att det tidigare beslutet upphört att gälla. En myndig familjemedlem ska själv ansöka om bibehållen rätt till social trygghet i Finland, medan minderåriga kan anslutas till den ena förälderns ansökan.
Också familjemedlemmar till anställda vid representationer, personer som arbetar i statens tjänst eller missionärer och biståndsarbetare ska ansöka om rätt till social trygghet, men för dessa gäller ingen särskild ansökningstid.