Familjemedlemmar utomlands

Familjemedlemmar i ett EU/EES-land eller Schweiz
Familjemedlemmar i länder med avtal om social trygghet
Familjemedlemmar i andra länder

Som familjemedlemmar betraktas makar och sambor samt en partner i ett registrerat partnerskap. Vidare betraktas som familjemedlemmar också egna barn, adoptivbarn och makens barn som bor i samma hushåll, förutsatt att de inte fyllt 18 år. Rätt till social trygghet i Finland har vanligtvis endast sådana familjemedlemmar utomlands som har omfattats av socialtrygghetssystemet i Finland redan innan de flyttat.

Exempel

Kaisa är hemma från Finland men arbetar i Polen och gifter sig med en polsk man. Även om Kaisa har rätt till social trygghet i Finland kan hennes man inte upptas i den sociala tryggheten i Finland, eftersom han inte har bott i Finland innan Kaisa flyttade utomlands. Om Kaisa och hennes man får barn utomlands, omfattas barnen dock av den sociala tryggheten i Finland. Ankare

Familjemedlemmar i ett EU/EES-land eller Schweiz

Enligt den nya EG-förordningen 883/2004 ska personer som inte arbetar omfattas av socialskyddslagstiftningen i den stat där de är bosatta. Således bestäms den sociala tryggheten för familjemedlemmarna enligt den nationella lagstiftningen i bosättningslandet. Den nya förordningen gäller EU-medborgare, deras familjemedlemmar samt från och med 1.1.2011 även tredjelandsmedborgare som är lagligt bosatta inom EU-området och som rör sig mellan EU-länderna (med undantag av Danmark och Storbritannien vad gäller tredjelandsmedborgare). Schweiz tillämpar EG-förordning 883/2004 på EU-medborgare från och med 1.4.2012 och EES-länderna (bl.a. Norge, Island och Liechtenstein) från och med 1.6.2012.

Om du dock börjar arbeta i ett annat EU-/EES-land eller i Schweiz fastställs din sociala trygghet på basis av arbetet. Då omfattas du i regel av den sociala tryggheten i sysselsättningslandet, förutsatt att du uppfyller minimikraven för arbete i det i aktuella landet.

Även om familjemedlemmarna till en person som arbetar i ett annat EU-/EES-land fortfarande skulle vara berättigade till den sociala tryggheten i Finland under en tillfällig vistelse utlands, kan de på basis av EU-bestämmelserna ha primär rätt till sjukvård och familjeförmåner i sysselsättningslandet. Det lönar sig således alltid att separat ta reda på från vilket land du kan få förmånerna i fråga.

Familjemedlemmar i länder med avtal om social trygghet

Familjemedlemmar som flyttar mellan de nordiska länderna omfattas i stort sätt av den sociala tryggheten på samma villkor som familjemedlemmar som flyttar inom EU. Om dock familjemedlem flyttar till  Norge eller Island eller flyttar med en annan än en EU-medborgare till ett annat nordiskt land bestäms den sociala tryggheten enligt avtalen om social trygghet i norden, d.v.s. enligt var personen är folkbokförd.

Om den arbetande parten i familjen är en utsänd arbetstagare, en utsänd företagare eller en tjänsteman som flyttar till Norge eller Island bibehåller också de medföljande familjemedlemmarna sin rätt till social trygghet på samma sätt som den arbetande parten. Detta gäller också för andra än familjemedlemmar till EU-medborgare.

Familjemedlemmar som flyttar tillsammans med en utsänd arbetstagare till USA har på ansökan rätt till social trygghet i Finland i fråga om de förmåner som ingår i avtalet. En förutsättning är att du har omfattats av den sociala tryggheten i Finland redan innan du flyttat. Om du flyttar på grund av arbete omfattas du av reglerna för arbetstagare.

Familjemedlemmarna till en person som flyttar till Kanada omfattas på ansökan av samma sociala trygghet som arbetstagaren. Familjemedlemmar som flyttar tillsammans med en utsänd arbetstagare till Quebec omfattas på ansökan av samma sociala trygghet som arbetstagaren. Om du flyttar på grund av arbete omfattas du av bestämmelserna för arbetstagare.

Familjemedlemmar till en utsänd arbetstagare, en statstjänsteman eller en utsänd person som arbetar i den offentliga sektorns tjänst i Israel kan på ansökan fortsättningsvis ha rätt till social trygghet i Finland i fråga om de förmåner som ingår i avtalet. Om du flyttar på grund av arbete omfattas du av israelisk lagstiftning på basis av ditt arbete.

Familjemedlemmar till en utsänd arbetstagare som flyttar till Australien omfattas efter ansökan av den sociala tryggheten i Finland. Om du som  familjemedlem börjar arbeta fastställs din sociala trygghet på basis av ditt arbete.

Din rätt till sådana sociala förmåner som faller utanför avtalet fastställs på samma sätt som för icke-avtalsländerna.

Familjemedlemmar i andra länder

Rätten till social trygghet i Finland för familjemedlemmar som flyttar utomlands avgörs vanligtvis enbart på basis av utlandsvistelsens längd. Om din utlandsvistelse varar högst ett år omfattas du av den sociala tryggheten i Finland.

Medföljande familjemedlemmar som bor i gemensamt hushåll med utsända arbetstagare, tjänstemän, missionärer och biståndsarbetare samt studerande och forskare utomlands kan på ansökan få rätt till social trygghet i Finland också om de vistas utomlands över ett år. En förutsättning är att du inte på basis av ditt eget arbete omfattas av den sociala tryggheten i bosättningslandet eller att du inte i övrigt har en fastare anknytning till något annat land än Finland.

Om du arbetar under din vistelse utomlands kan du under den tid arbetet pågår vanligtvis inte omfattas av den sociala tryggheten i Finland i egenskap av familjemedlem. Du kan dock arbeta i liten utsträckning eller kortvarigt utan att förlora din rätt till social trygghet i Finland som familjemedlem.

Familjemedlemmar som flyttar utomlands för kortare tid än ett år ska meddela FPA om utlandsvistelsen. Familjemedlemmar som flyttar utomlands för en längre tid än ett år ska ansöka om bibehållen rätt till social trygghet i Finland från FPAs utlandsenhet inom ett år från flyttningen eller från att det tidigare beslutet upphört att gälla. En myndig familjemedlem ska själv ansöka om bibehållen rätt till social trygghet i Finland, medan minderåriga kan anslutas till den ena förälderns ansökan.

Också familjemedlemmar till anställda vid representationer, personer som arbetar i statens tjänst eller missionärer och biståndsarbetare ska ansöka om rätt till social trygghet, men för dessa gäller ingen särskild ansökningstid.

Uppdaterad 2013-04-11