Varför är det värt att tjäna in arbetsvillkoret?
Många tror att arbetsvillkoret har betydelse endast för den som hör till en arbetslöshetskassa och kan få inkomstrelaterad dagpenning. Så är det ändå inte. Det är värt att tjäna in arbetsvillkoret också när man får allmänt stöd från FPA. Arbetsvillkoret kan inverka på när och hur mycket stöd som kan betalas ut.
Vad avses med arbetsvillkor?
Arbetsvillkoret innebär att du måste ha arbetat tillräckligt länge för att kunna få inkomstrelaterad dagpenning.
Arbetsvillkoret inverkar alltså på om du som arbetslös kan få inkomstrelaterad dagpenning från en arbetslöshetskassa eller allmänt stöd från FPA. För att få inkomstrelaterad dagpenning måste du vara medlem i en arbetslöshetskassa och ditt arbete måste uppfylla arbetsvillkoret.
Arbetsvillkoret uppfylls när du under granskningsperioden på 28 månader har arbetat sammanlagt 12 månader i ett arbete som räknas in i arbetsvillkoret.
Du behöver inte själv räkna ut om arbetsvillkoret har uppfyllts. FPA eller arbetslöshetskassan utreder i samband med handläggningen av ansökan om ditt arbete uppfyller arbetsvillkoret.
Också företagare har ett eget arbetsvillkor.
Arbetsvillkoret inverkar också på villkoren för det allmänna stödet
Även om arbetsvillkoret framför allt hänför sig till den inkomstrelaterade dagpenningen, har det betydelse också för det allmänna stödet som betalas ut av FPA.
Nytta av att uppfylla arbetsvillkoret har man till exempel när väntetiden för det allmänna stödet räknas ut eller när inverkan av föräldrarnas inkomst på stödet granskas.
Därför lönar det sig att tjäna in arbetsvillkoret om man har möjlighet till det – oberoende av om man är medlem i en arbetslöshetskassa eller inte.
Det kan vara till ens fördel att ha gjort arbete som räknas in i arbetsvillkoret, även om villkoret ännu inte har uppfyllts
Det allmänna stödet har en väntetid för dem som saknar examen. Om du blir arbetslös och saknar yrkesutbildning eller högskoleexamen kan du få allmänt stöd först efter en väntetid på 21 veckor.
Väntetiden förkortas bland annat av hela kalenderveckor då du har haft ett arbete som räknas in i arbetsvillkoret.
Även om din arbetserfarenhet ännu inte räcker till att uppfylla hela arbetsvillkoret, kan du försnabba beviljandet av det allmänna stödet om du har samlat på dig en del arbetserfarenhet innan du blev arbetslös.
Om arbetsvillkoret uppfylls inverkar dina föräldrars inkomster inte på ditt allmänna stöd
Om du får allmänt stöd och bor tillsammans med dina föräldrar och inte uppfyller arbetsvillkoret kan dina föräldrars inkomster sänka beloppet av ditt allmänna stöd.
Om arbetsvillkoret uppfylls inverkar dina föräldrars inkomster inte längre på ditt allmänna stöd. Att arbetsvillkoret uppfylls kan alltså i vissa situationer öka beloppet av det allmänna stöd du får.
Du kan uppfylla skyldigheten att vara i arbete genom att tjäna in arbetsvillkor
Du har nytta av att tjäna in arbetsvillkor till exempel om du i samband med en arbetslöshetsförmån ålagts skyldighet att vara i arbete.
För vissa upprepade förseelser kan sysselsättningstjänsterna ålägga arbetslösa skyldighet att vara i arbete. Skyldighet att vara i arbete innebär att en arbetslös inte får någon arbetslöshetsförmån förrän hen uppfyllt skyldigheten att vara i arbete.
Skyldigheten att vara i arbete kan uppfyllas till exempel genom att man arbetar 12 veckor i ett arbete som räknas in i arbetsvillkoret.
Om du har ålagts skyldighet att vara i arbete kan du alltså få tillbaka din rätt till arbetslöshetsförmåner genom att utföra arbete som räknas in i arbetsvillkoret.
Arbetsvillkoret kan uppfyllas flera gånger under din arbetskarriär
Arbetsvillkoret kan uppfyllas flera gånger under din arbetskarriär. Om du arbetar mellan perioder av arbetslöshet eller om du får ett deltidsarbete under din arbetslöshet kan det nya arbetet räknas in i arbetsvillkoret.
Du behöver inte själv bedöma när arbetsvillkoret uppfylls på nytt. FPA eller arbetslöshetskassan följer situationen i samband med handläggningen av ansökan.
Medan du är arbetslös är det viktigaste att du håller din jobbsökning i kraft hos sysselsättningstjänsterna och att du meddelar FPA om att du arbetar genom att fylla i anmälan om arbetslöshetstid i MittFPA.
P.S. Arbetar du både som löntagare och företagare?
Om du arbetar både som löntagare och företagare kan det i framtiden vara möjligt för dig att uppfylla arbetsvillkoret genom att kombinera de inkomster som du tjänat på ditt lönearbete och din företagsverksamhet. Regeringen föreslår lagändringar som gäller en ny kombinationsförsäkring inom utkomstskyddet för arbetslösa. Om riksdagen godkänner ändringarna kan arbetsvillkor för kombinationsförsäkring tjänas in från och med 1.1.2028.
Läs mer om ändringen.