A-todistus | Kumppanit | KelaSiirry sisältöön

A-todistus 

A-todistus sairauspäivärahaa varten 

Asiakas tarvitsee A-todistuksen, kun hän hakee sairauspäivärahaa lyhyelle, alle 2 kuukautta kestävälle ajanjaksolle. 

A-todistuksen sijaan kannattaa joissain tilanteissa laatia BC-lausunto jo sairauden alkuvaiheessa.

Lue lisää BC-lausunnosta sairauspäivärahaa varten. 

A-todistus tarvitaan viimeistään sairauspäivärahan omavastuuajan jälkeen.

Lue lisää sairauspäivärahan omavastuuajasta (Työnantajat).

Sairauspäivärahan omavastuuaika alkaa kulua työkyvyttömyyden alusta alkaen riippumatta siitä, onko työntekijä ollut poissa töistä omalla ilmoituksella vai terveydenhoitajan, sairaanhoitajan tai fysioterapeutin todistuksella. 

Kelalle riittää sairauspäivärahan omavastuuajan selvitykseksi  

  • työntekijän oma ilmoitus, jonka työnantaja on hyväksynyt 
  • terveydenhoitajan, sairaanhoitajan tai fysioterapeutin laatima todistus työkyvyttömyydestä. 

A-todistuksen sairauspäivärahaa varten laatii lääkäri tai lääkärin tehtävissä toimiva lääketieteen kandidaatti. 

Kirjaa A-todistukseen seuraavat asiat: 

  • toteamasi työkykyä alentava sairaus tai vamma ICD-10-tautiluokituksen mukaisella diagnoosilla 
  • oirekoodi, jos työkyvyn alenemisen syy on jokin muu kuin sairaus tai vamma 
  • potilaan ammatti, nykyinen työtehtävä ja työnantaja 
  • arviosi työkyvyttömyysajasta 
  • kantasi siihen, tarvitseeko potilas kuntoutusta 
  • toimenpide, jos potilaalle on tehty sellainen (kirjaa kohtaan Lisätietoja). 

Huomioi lisäksi seuraavat asiat: 

Et voi kirjoittaa todistusta työkyvyttömyydestä etukäteen niin, että työkyvyttömyys alkaisi vasta tulevaisuudessa. 

Voit kirjoittaa todistuksen jälkikäteen vain, jos olet itse todennut työkyvyttömyyden aikaisemmin tai olet saanut muualta luotettavan selvityksen sairauden aiheuttamasta työkyvyttömyydestä. Kerro kohdassa Lisätietoja, miksi kirjoitat todistuksen jälkikäteen. 

Jos jatkat saman sairauden takia potilaan työkyvyttömyysaikaa kirjoittamalla uuden todistuksen, kirjoita kohtaan Lisätietoja ”Edellisen sairauden jatkuminen”. 

Lue lisää sairauspäivärahasta (Henkilöasiakkaat). 

Kelan asiakas tarvitsee työterveyslääkärin tai muun työolosuhteet hyvin tuntevan lääkärin kirjoittaman työterveyshuollon lausunnon viimeistään silloin, kun hän on saanut sairauspäivärahaa 90 päivää.  

Tarvittaessa työterveyshuollon täytyy myös arvioida asiakkaan jäljellä oleva työkyky ja kirjoittaa uusi lausunto, ennen kuin asiakas on saanut sairauspäivärahaa 150 tai 230 päivää.  

Käytä työterveyshuollon lausunnon laatimiseen A-todistusta, jos asiakkaan tilanne on selkeä eikä muuta tarkoitusta varten ole tarvetta tehdä BC-lausuntoa. 

Toimi näin: 

  • Valitse kohdassa ”Todistuksen tarkoitus” vaihtoehto ”Työterveyshuollon lausunto työssä jatkamisen mahdollisuuksista”. 
  • Kirjoita lausuntosi todistuksen kohtiin ”Arvio jäljellä olevasta työkyvystä” ja ”Selvitys työssä jatkamisen mahdollisuuksista”. 

Jos asiakkaan tilanne ei ole selkeä, käytä työterveyshuollon lausunnon laatimiseen BC-lausuntoa.

Jos asiakkaan työkyvyttömyys johtuu työtapaturmasta, ammattitaudista tai liikennevahingosta, hänen täytyy ensisijaisesti hakea korvausta omasta vakuutusyhtiöstään.  

Usein korvauksen hakemiseen riittää selvitykseksi kopio sairauskertomuksesta. Jos lausunto on tarpeen, tähän tarkoitukseen käytetään E-lausuntoa.

Tutustu tapaturmavakuutuskeskuksen ohjeeseen E-lausunnon laatimisesta (tvk.fi, pdf). 

Jos työkyvyttömyys johtuu sotilastapaturmasta, asiakkaan täytyy hakea korvausta Valtiokonttorista.

Tutustu Valtiokonttorin ohjeeseen (valtiokonttori.fi). 

A-todistus osasairauspäivärahaa varten 

Asiakas tarvitsee yleensä A-todistuksen, kun hän hakee osasairauspäivärahaa alle 2 kuukaudeksi.  

A-todistuksen sijaan kannattaa joissain tilanteissa laatia BC-lausunto jo sairauden alkuvaiheessa. Lue lisää BC-lausunnosta osasairauspäivärahaa varten [linkki]. 

Osasairauspäivärahaa voi hakea sairauspäivärahan omavastuuajan jälkeen.

Lue lisää sairauspäivärahan omavastuuajasta (Työnantajat).  

Jos asiakas on aloittanut osa-aikaisen työskentelyn jo omavastuuajalla, A-todistus tai BC-lausunto täytyy laatia siitä päivästä alkaen, jolloin osa-aikainen työskentely alkoi.  

A-todistuksella voi hakea osasairauspäivärahaa myös sairauspäivärahakauden jälkeen. A-todistus riittää, vaikka sairauspäivärahaa varten olisi aikaisemmin toimitettu BC-lausunto.

A-todistuksen osasairauspäivärahaa varten laatii työterveyslääkäri tai muu asiakkaan työolosuhteet tunteva lääkäri.  

Kun laadit A-todistusta, valitse todistuksen tarkoitukseksi osasairauspäiväraha. Kirjaa todistukseen 

  • toteamasi työkykyä alentava sairaus tai vamma ICD-10-tautiluokituksen mukaisella diagnoosilla 
  • potilaan ammatti, nykyinen työtehtävä ja työnantaja 
  • arviosi työkyvyttömyysajasta 
  • ajanjakso, jolle esität osasairauspäivärahaa. Osa-aikaisen työn (40–60 %) tekeminen ei tänä aikana saa vaarantaa potilaan terveyttä ja toipumista. Huomaa, että ajanjakson täytyy sisältyä potilaan työkyvyttömyysaikaan. 

Lue lisää osasairauspäivärahasta (Henkilöasiakkaat).

A-todistus tartuntatautipäivärahaa varten 

Asiakas tarvitsee tartuntatautipäivärahan hakemista varten päätöksen, joka koskee töistä poissaoloa, karanteenia tai eristämistä. Päätöksen tekee hyvinvointialueella tartuntataudeista vastaava lääkäri.  

Kelalle riittää kopio päätöksestä. Tartuntataudeista vastaava lääkäri voi myös kirjata tiedot A-todistukseen. 

Kirjaa tiedot A-todistukseen näin: 

  1. Valitse todistuksen tarkoitukseksi ”Muu” ja kirjoita tarkennukseksi ”tartuntatautipäiväraha”. 
  2. Kirjaa diagnoosi ja ajanjakso, jota päätös koskee. 
  3. Kirjaa perustelut poissaololle. 
  4. Allekirjoita todistus. Allekirjoituksesta täytyy selvitä, että olet tartuntataudeista vastaava lääkäri. 

Lue lisää tartuntatautipäivärahasta (Henkilöasiakkaat). 

A-todistus luovutuspäivärahaa varten 

Asiakas tarvitsee A-todistuksen, kun hän hakee Kelasta luovutuspäivärahaa.  

Merkitse todistukseen 

  • elin tai kudos, jonka luovutuksesta on kyse 
  • tutkimuspäivä, jos kyseessä on elimen tai kudoksen luovuttajan tutkimus 
  • elimen tai kudoksen irrotuspäivä, jos kyseessä on luovutustilanne 
  • tutkimuksesta tai luovutuksesta johtuva työkyvyttömyysaika. 

Lue lisää luovutuspäivärahasta (Henkilöasiakkaat).  

Sivu päivitetty 2.10.2026